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Titre : Travail, les nouvelles fractures : dossier Type de document : texte imprimé Auteurs : Frédérique LETOURNEUX, Auteur Année de publication : 2021 Article en page(s) : p. 24-47 Langues : Français (fre) Catégories : Evolution sociale
Travail -- Aspect socialMots-clés : travail salariés ouvriers syndicats télétravail Résumé : Ce dossier contient : "Les mutations du monde du travail", "Tous au télétravail (ou presque)", "Travailleurs des plateformes : des salariés déguisés?", "Les ouvriers n'ont pas disparu", "Le syndrome de l'éternel étudiant"...
in Sciences Humaines > 337 [01/06/2021] . - p. 24-47[article] Travail, les nouvelles fractures : dossier [texte imprimé] / Frédérique LETOURNEUX, Auteur . - 2021 . - p. 24-47.
Langues : Français (fre)
in Sciences Humaines > 337 [01/06/2021] . - p. 24-47
Catégories : Evolution sociale
Travail -- Aspect socialMots-clés : travail salariés ouvriers syndicats télétravail Résumé : Ce dossier contient : "Les mutations du monde du travail", "Tous au télétravail (ou presque)", "Travailleurs des plateformes : des salariés déguisés?", "Les ouvriers n'ont pas disparu", "Le syndrome de l'éternel étudiant"... Exemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Statut Disponibilité 0000111535 REV Périodique Jardin perdu Adultes Document en bon état Disponible
Titre : Travailler : la grande affaire de l'humanité Type de document : texte imprimé Auteurs : James SUZMAN, Auteur ; Marie-Anne de BERU, Traducteur Editeur : Paris : Flammarion Année de publication : DL 2021 Importance : 471 p. Présentation : couv. ill. en coul. Format : 22 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-08-147445-1 Prix : 23,90 € Note générale : Trad. de : "Work : a history of how we spend our time" Langues : Français (fre) Catégories : Sociologie du travail
Travail -- HistoireMots-clés : Travail Economie Sociologie Index. décimale : 316.334.2 Sociologie économique. Sociologie du travail Résumé :
Le travail détermine les personnes avec qui nous passons la plupart de notre temps, alimente nos valeurs morales et politiques, façonne nos perspectives d'avenir. L'histoire des premiers homo sapiens révèle pourtant un monde où le travail ne jouait pas ce rôle primordial. Pourquoi travaillons-nous autant ? Comment le travail a-t-il pu façonner à ce point notre évolution ? Pour répondre à ces questions, il faut s'aventurer au-delà de la science économique et pénétrer dans le monde de la physique, de la biologie de l'évolution et de l'anthropologie. James Suzman propose une nouvelle histoire du travail et déconstruit nos représentations ordinaires en s'appuyant sur vingt-cinq ans de recherches, à l'interface entre les tribus de chasseurs-cueilleurs, les premières sociétés agricoles et le monde industrialisé. Il révèle comment les révolutions technologiques successives ont déformé notre conception de l'effort et de la récompense, engendrant une série de problèmes sociaux, économiques et environnementaux. On comprend dès lors que l'émergence de l'intelligence artificielle et la perspective d'une automatisation généralisée constituent un point d'inflexion sans précédent dans notre histoire, susceptible de transformer en profondeur nos sociétés laborieuses, et révélant l'urgence de réinventer notre rapport au travail.
Travailler : la grande affaire de l'humanité [texte imprimé] / James SUZMAN, Auteur ; Marie-Anne de BERU, Traducteur . - Paris (Quai Panhard et Levassor, 87, 75647) : Flammarion, DL 2021 . - 471 p. : couv. ill. en coul. ; 22 cm.
ISBN : 978-2-08-147445-1 : 23,90 €
Trad. de : "Work : a history of how we spend our time"
Langues : Français (fre)
Catégories : Sociologie du travail
Travail -- HistoireMots-clés : Travail Economie Sociologie Index. décimale : 316.334.2 Sociologie économique. Sociologie du travail Résumé :
Le travail détermine les personnes avec qui nous passons la plupart de notre temps, alimente nos valeurs morales et politiques, façonne nos perspectives d'avenir. L'histoire des premiers homo sapiens révèle pourtant un monde où le travail ne jouait pas ce rôle primordial. Pourquoi travaillons-nous autant ? Comment le travail a-t-il pu façonner à ce point notre évolution ? Pour répondre à ces questions, il faut s'aventurer au-delà de la science économique et pénétrer dans le monde de la physique, de la biologie de l'évolution et de l'anthropologie. James Suzman propose une nouvelle histoire du travail et déconstruit nos représentations ordinaires en s'appuyant sur vingt-cinq ans de recherches, à l'interface entre les tribus de chasseurs-cueilleurs, les premières sociétés agricoles et le monde industrialisé. Il révèle comment les révolutions technologiques successives ont déformé notre conception de l'effort et de la récompense, engendrant une série de problèmes sociaux, économiques et environnementaux. On comprend dès lors que l'émergence de l'intelligence artificielle et la perspective d'une automatisation généralisée constituent un point d'inflexion sans précédent dans notre histoire, susceptible de transformer en profondeur nos sociétés laborieuses, et révélant l'urgence de réinventer notre rapport au travail.
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Code-barres Cote Support Localisation Section Statut Disponibilité 0000118489 316.334.2 Livre documentaire Jardin perdu Adultes Document en bon état Sorti jusqu'au 11/06/2022
Titre : La Semaine de 4 heures : travaillez moins, gagnez plus et vivez mieux Type de document : texte imprimé Auteurs : Timothy FERRISS, Auteur ; Emily BORGEAUD, Traducteur Editeur : Essex [Angleterre] : Pearson Education Limited Année de publication : 2010 Importance : 390 p. Présentation : couv.ill. Format : 22 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7440-6417-3 Prix : 20,50€ Langues : Français (fre) Catégories : Efficacité de l'organisation
Organisation du travailMots-clés : ORGANISATION TRAVAIL Index. décimale : 331 Travail. Emploi. Employeurs. Travailleurs. Economie du travail. Organisation du travail. Résumé :
Alors, voici ce que vous apprendra ce livre :
comment vous organiser pour gagner en un mois, à raison de 4 heures par semaine, le salaire que vous gagnez jusqu'à présent en un an ;
comment rejoindre les Nouveaux Bienheureux, qui réalisent leurs rêves et jouissent de la vie sans attendre une hypothétique retraite.
Plus de bon temps, plus d'argent, plus de mobilité : ce livre est un véritable manifeste pour un changement radical de mode de vie. La recette de Timothy Ferriss est fondée sur sa propre expérience. Il vous démontrera qu'il est possible de diviser par deux sa masse de travail en identifiant les tâches essentielles et les plus rentables, d'utiliser l'assistanat à distance pour mettre en place un " management par l'absence ", de cultiver l'ignorance sélective grâce à une diète d'informations... et ceci dans un unique but : mener une belle carrière d'entrepreneur en travaillant seulement 4 heures par semaine !
Cette nouvelle édition contient les témoignages de lecteurs qui ont doublé leurs revenus, délégué la plus grande partie de leurs tâches et réinventé leur vie après avoir lu ce livre. Vous y trouverez des procédures types pour vous libérer de votre dépendance aux mails, apprendre à négocier avec vos clients difficiles, ou rédiger une proposition de télétravail à l'attention de votre patron... Ainsi que les dernières astuces de Timothy Ferriss pour vivre comme un diplomate ou un millionnaire, sans être ni l'un ni l'autre !La Semaine de 4 heures : travaillez moins, gagnez plus et vivez mieux [texte imprimé] / Timothy FERRISS, Auteur ; Emily BORGEAUD, Traducteur . - Essex (Angleterre) : Pearson Education Limited, 2010 . - 390 p. : couv.ill. ; 22 cm.
ISBN : 978-2-7440-6417-3 : 20,50€
Langues : Français (fre)
Catégories : Efficacité de l'organisation
Organisation du travailMots-clés : ORGANISATION TRAVAIL Index. décimale : 331 Travail. Emploi. Employeurs. Travailleurs. Economie du travail. Organisation du travail. Résumé :
Alors, voici ce que vous apprendra ce livre :
comment vous organiser pour gagner en un mois, à raison de 4 heures par semaine, le salaire que vous gagnez jusqu'à présent en un an ;
comment rejoindre les Nouveaux Bienheureux, qui réalisent leurs rêves et jouissent de la vie sans attendre une hypothétique retraite.
Plus de bon temps, plus d'argent, plus de mobilité : ce livre est un véritable manifeste pour un changement radical de mode de vie. La recette de Timothy Ferriss est fondée sur sa propre expérience. Il vous démontrera qu'il est possible de diviser par deux sa masse de travail en identifiant les tâches essentielles et les plus rentables, d'utiliser l'assistanat à distance pour mettre en place un " management par l'absence ", de cultiver l'ignorance sélective grâce à une diète d'informations... et ceci dans un unique but : mener une belle carrière d'entrepreneur en travaillant seulement 4 heures par semaine !
Cette nouvelle édition contient les témoignages de lecteurs qui ont doublé leurs revenus, délégué la plus grande partie de leurs tâches et réinventé leur vie après avoir lu ce livre. Vous y trouverez des procédures types pour vous libérer de votre dépendance aux mails, apprendre à négocier avec vos clients difficiles, ou rédiger une proposition de télétravail à l'attention de votre patron... Ainsi que les dernières astuces de Timothy Ferriss pour vivre comme un diplomate ou un millionnaire, sans être ni l'un ni l'autre !Exemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Statut Disponibilité 0000107192 331 Livre documentaire Cité Adultes Document en bon état Disponible
Titre : Travailler ensemble en institution Type de document : texte imprimé Auteurs : Christine VANDER BORGHT, Auteur Editeur : Bruxelles : Ministère de la Communauté Française de Belgique Année de publication : 2014 Importance : 59 p. Format : 18 cm Note générale : bibliogr. p.58 Langues : Français (fre) Catégories : Groupes, Dynamique des
Organisation du travail
Personnel -- Conditions de travail
Relations humaines
Satisfaction au travail
Sociologie du travailMots-clés : collectivité coopération compétition institution travail groupe école association Index. décimale : 331.1 Théorie et organisation du travail. Relations entre employeurs et travailleurs. Résumé :
Travailler ensemble au sein des institutions est un défi quotidien qui nécessite ajustement, réflexivité et construction commune. Au delà des spécificités institutionnelles d'éducation, d'aide ou de soin, des conditions invariantes sont nécessaires pour que les pratiques s'ajustent à la réalité des enfants, adolescents et adultes qui s'adressent à nous.
Trois postulats fondent cette approche : assumer le mandat institutionnel, soigner la relation à l'autre, soutenir une relation de coopération entre collègues et avec la personne qui requiert notre intervention.
Coopération, évaluation, questionnement, gestion des émotions sont autant de questions abordées et illustrées de vignettes cliniques.Travailler ensemble en institution [texte imprimé] / Christine VANDER BORGHT, Auteur . - Bruxelles : Ministère de la Communauté Française de Belgique, 2014 . - 59 p. ; 18 cm.
bibliogr. p.58
Langues : Français (fre)
Catégories : Groupes, Dynamique des
Organisation du travail
Personnel -- Conditions de travail
Relations humaines
Satisfaction au travail
Sociologie du travailMots-clés : collectivité coopération compétition institution travail groupe école association Index. décimale : 331.1 Théorie et organisation du travail. Relations entre employeurs et travailleurs. Résumé :
Travailler ensemble au sein des institutions est un défi quotidien qui nécessite ajustement, réflexivité et construction commune. Au delà des spécificités institutionnelles d'éducation, d'aide ou de soin, des conditions invariantes sont nécessaires pour que les pratiques s'ajustent à la réalité des enfants, adolescents et adultes qui s'adressent à nous.
Trois postulats fondent cette approche : assumer le mandat institutionnel, soigner la relation à l'autre, soutenir une relation de coopération entre collègues et avec la personne qui requiert notre intervention.
Coopération, évaluation, questionnement, gestion des émotions sont autant de questions abordées et illustrées de vignettes cliniques.Exemplaires (3)
Code-barres Cote Support Localisation Section Statut Disponibilité 0000045531 331.1 Livre documentaire Boncelles Adultes Document en bon état Disponible O000008807 331.1 Livre documentaire Six-Bonniers Adultes Document en bon état Disponible 0000046138 331.1 VAN Livre documentaire Trixhes Adultes Document en bon état Disponible
Titre : C'est quoi le travail? : l'emploi, la formation, les métiers Type de document : texte imprimé Auteurs : E.L. LAWED, Auteur ; Bruno HEITZ (1957-....), Editeur : Paris : Autrement Année de publication : DL 2007 Importance : 47 p. Présentation : ill. en coul., couv. ill. en coul. Format : 25 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7467-1020-7 Prix : 14.50 € Note générale : Lexique Langues : Français (fre) Catégories : Travail -- Ouvrages pour la jeunesse Mots-clés : METIERS TRAVAIL EMPLOI FORMATION Index. décimale : 331 Travail. Emploi. Employeurs. Travailleurs. Economie du travail. Organisation du travail. Résumé :
Un ouvrage pour répondre aux questions essentielles et proposer une synthèse claire de ce fait de société qui nous touche tous. Qu'est ce que le travail ? Est-on obligé de travailler ? Pourquoi n'est-on pas tous payé d'une façon égale ? Peut-on inventer son métier ? Que se passe-t-il quand on est au chômage ? Autant de questions qui permettent d'ouvrir la discussion et la réflexion à propos du travail et de sa place centrale dans nos société.
C'est quoi le travail? : l'emploi, la formation, les métiers [texte imprimé] / E.L. LAWED, Auteur ; Bruno HEITZ (1957-....), . - Paris (77, rue du Faubourg-Saint-Antoine, 75011) : Autrement, DL 2007 . - 47 p. : ill. en coul., couv. ill. en coul. ; 25 cm.
ISBN : 978-2-7467-1020-7 : 14.50 €
Lexique
Langues : Français (fre)
Catégories : Travail -- Ouvrages pour la jeunesse Mots-clés : METIERS TRAVAIL EMPLOI FORMATION Index. décimale : 331 Travail. Emploi. Employeurs. Travailleurs. Economie du travail. Organisation du travail. Résumé :
Un ouvrage pour répondre aux questions essentielles et proposer une synthèse claire de ce fait de société qui nous touche tous. Qu'est ce que le travail ? Est-on obligé de travailler ? Pourquoi n'est-on pas tous payé d'une façon égale ? Peut-on inventer son métier ? Que se passe-t-il quand on est au chômage ? Autant de questions qui permettent d'ouvrir la discussion et la réflexion à propos du travail et de sa place centrale dans nos société.
Exemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Statut Disponibilité B000076790 331 Livre documentaire Jardin perdu Jeunesse Document en bon état Disponible PermalinkPermalinkPermalinkPermalinkPermalink