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Animer un débat / Sylvie LE CALVEZ
Titre : Animer un débat : les clefs de la réussite Type de document : texte imprimé Auteurs : Sylvie LE CALVEZ (1962?-....), Auteur Editeur : Paris Cedex 05 [France] : Eyrolles Année de publication : 2009 Collection : Livres outils Sous-collection : Communication Importance : 136 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-212-54203-5 Prix : 26.53 E Note générale : index Langues : Français (fre) Mots-clés : COMMUNICATION APPRENTISSAGE ART DEBAT ORATOIRE ANIMER Index. décimale : 808.50 Langue tchèque. Animer un débat : les clefs de la réussite [texte imprimé] / Sylvie LE CALVEZ (1962?-....), Auteur . - Paris Cedex 05 [France] : Eyrolles, 2009 . - 136 p.. - (Livres outils. Communication) .
ISBN : 978-2-212-54203-5 : 26.53 E
index
Langues : Français (fre)
Mots-clés : COMMUNICATION APPRENTISSAGE ART DEBAT ORATOIRE ANIMER Index. décimale : 808.50 Langue tchèque. Exemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Statut Disponibilité 410000099484 808.5 Livre documentaire Etudiant Adultes Document en bon état Disponible Faire appliquer ses décisins / Gérard RODACH
Titre : Faire appliquer ses décisins Type de document : texte imprimé Auteurs : Gérard RODACH, Auteur Editeur : Paris Cedex 05 [France] : Eyrolles Année de publication : 2009 Collection : Livres outils Sous-collection : Efficacité professionnelle Importance : 205 p. Présentation : couv. ill. Format : 21 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-212-54282-0 Prix : 24.32 € Note générale : Bibliogr. Index Langues : Français (fre) Catégories : Aptitude pour la direction -- Guides pratiques
Personnel -- Motivation
Prise de décisionMots-clés : GROUPE MANAGEMENT DECISION GESTION MOTIVATION Index. décimale : 331.1 Théorie et organisation du travail. Relations entre employeurs et travailleurs. Résumé : Développer sa capacité à décider
Chaque jour, les managers sont amenés à prendre des décisions en concertation avec leur hiérarchie et pour être en cohésion avec le plan stratégique de l'entreprise. Mais comment faire appliquer ces décisions ? Comment obtenir l'adhésion de son équipe ? Comment la motiver efficacement pour obtenir le meilleur de chacun ?
En partant de méthodes éprouvées, l'auteur nous livre SA méthode pour réussir la mise en place du processus de réussite.
Une méthode éprouvée par l'auteur dans son métier
Des outils simples à mettre en oeuvre
Un livre très opérationnel
Ne pas être obligé de tout lire pour mettre en oeuvre les techniques proposéesFaire appliquer ses décisins [texte imprimé] / Gérard RODACH, Auteur . - Paris Cedex 05 [France] : Eyrolles, 2009 . - 205 p. : couv. ill. ; 21 cm. - (Livres outils. Efficacité professionnelle) .
ISBN : 978-2-212-54282-0 : 24.32 €
Bibliogr. Index
Langues : Français (fre)
Catégories : Aptitude pour la direction -- Guides pratiques
Personnel -- Motivation
Prise de décisionMots-clés : GROUPE MANAGEMENT DECISION GESTION MOTIVATION Index. décimale : 331.1 Théorie et organisation du travail. Relations entre employeurs et travailleurs. Résumé : Développer sa capacité à décider
Chaque jour, les managers sont amenés à prendre des décisions en concertation avec leur hiérarchie et pour être en cohésion avec le plan stratégique de l'entreprise. Mais comment faire appliquer ces décisions ? Comment obtenir l'adhésion de son équipe ? Comment la motiver efficacement pour obtenir le meilleur de chacun ?
En partant de méthodes éprouvées, l'auteur nous livre SA méthode pour réussir la mise en place du processus de réussite.
Une méthode éprouvée par l'auteur dans son métier
Des outils simples à mettre en oeuvre
Un livre très opérationnel
Ne pas être obligé de tout lire pour mettre en oeuvre les techniques proposéesExemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Statut Disponibilité 410000108626 331.1 Livre documentaire Jardin perdu Adultes Document en bon état Disponible Mieux rédiger ses écrits professionnels / Mireille BRAHIC
Titre : Mieux rédiger ses écrits professionnels : Lettres, messages électroniques, comptes rendus, rapports, analyses et synthèses Type de document : texte imprimé Auteurs : Mireille BRAHIC, Auteur Editeur : Paris Cedex 05 [France] : Eyrolles Année de publication : 2014 Collection : Livres outils Sous-collection : Efficacité professionnelle Importance : 335 p. Présentation : couv. ill. Format : 21 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-212-53977-6 Prix : 22.22 € Note générale : Bibliogr. Langues : Français (fre) Catégories : Communication écrite -- France -- Guides pratiques et mémentos
Rédaction de rapports, notes et compte rendus -- Guides pratiques et mémentosMots-clés : Ecrits professionnels Lettres Rapports Synthèses, analyses Comptes rendus Index. décimale : 651.7 Correspondance. Communications écrites. Rapports. CR 651 Résumé : Si l'on écrit, c'est pour être compris !
Loin de donner des définitions abstraites et des modèles à reproduire, l'auteur accompagne le lecteur dans une remise en question de ses connaissances et de son savoir-faire, en lui fournissant des méthodes et des outils pour s'organiser, pour traiter l'information et pour rédiger.
Il fournit au rédacteur moderne des critères qui lui permettent de décider du contenu des documents qu'il produit et lui apporte :
une méthode pour améliorer son style professionnel ;
des conseils pour organiser son travail ;
des tests pour vérifier la qualité de sa syntaxe.
Un guide pratique pour mieux rédiger :
vos lettres ;
vos courriels ;
vos comptes rendus ;
vos rapports ;
vos notes d'analyse ;
vos notes de synthèse.Mieux rédiger ses écrits professionnels : Lettres, messages électroniques, comptes rendus, rapports, analyses et synthèses [texte imprimé] / Mireille BRAHIC, Auteur . - Paris Cedex 05 [France] : Eyrolles, 2014 . - 335 p. : couv. ill. ; 21 cm. - (Livres outils. Efficacité professionnelle) .
ISBN : 978-2-212-53977-6 : 22.22 €
Bibliogr.
Langues : Français (fre)
Catégories : Communication écrite -- France -- Guides pratiques et mémentos
Rédaction de rapports, notes et compte rendus -- Guides pratiques et mémentosMots-clés : Ecrits professionnels Lettres Rapports Synthèses, analyses Comptes rendus Index. décimale : 651.7 Correspondance. Communications écrites. Rapports. CR 651 Résumé : Si l'on écrit, c'est pour être compris !
Loin de donner des définitions abstraites et des modèles à reproduire, l'auteur accompagne le lecteur dans une remise en question de ses connaissances et de son savoir-faire, en lui fournissant des méthodes et des outils pour s'organiser, pour traiter l'information et pour rédiger.
Il fournit au rédacteur moderne des critères qui lui permettent de décider du contenu des documents qu'il produit et lui apporte :
une méthode pour améliorer son style professionnel ;
des conseils pour organiser son travail ;
des tests pour vérifier la qualité de sa syntaxe.
Un guide pratique pour mieux rédiger :
vos lettres ;
vos courriels ;
vos comptes rendus ;
vos rapports ;
vos notes d'analyse ;
vos notes de synthèse.Exemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Statut Disponibilité 410000132482 651 Livre documentaire Cité Adultes Document en bon état Disponible Modèles de jeux de formation / Bruno HOURST
Titre : Modèles de jeux de formation : Les jeux-cadres de Thiagi Type de document : texte imprimé Auteurs : Bruno HOURST (1949-...), Auteur ; Sivasailam THIAGARAJAN, Auteur ; 1971-... JILÈME, Dessinateur Mention d'édition : Troisième édition Editeur : Paris Cedex 05 [France] : Eyrolles Année de publication : 2008 Collection : Livres outils Sous-collection : Formation Importance : 429 p. Présentation : ill., couv. ill. coul. Format : 21 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-212-53937-0 Prix : 30.95 € Langues : Français (fre) Catégories : Animateurs de formation
Apprentissage cognitif
Jeux d'entrepriseMots-clés : FORMATION JEU JEU-CONFERENCE JEU-CADRE Index. décimale : 331.108.4 Formation du personnel. CR 331.1 Résumé : Un jeu-cadre est une structure de jeu vide de contenu, que l'on remplit en fonction de ses besoins. On peut ainsi concevoir en quelques instants un jeu de qualité, parfaitement adapté aux besoins de la formation ou de l'enseignement, et d'un coût quasiment nul. Tout jeu-cadre est très facilement adaptable selon les besoins et les contraintes de l'utilisateur : thème étudié, temps disponible, nombre de participants, niveau de connaissance, etc. Dans cette 3e édition, on trouvera : de nouveaux " jeux-conférences ", qui combinent la structure et l'efficacité de la méthode conférence (ou du cours magistral) avec la participation et le plaisir que génèrent les stratégies interactives ; de nouveaux jeux pour mieux tirer parti des lectures (grandes et petites), alliant la découverte effective d'un texte imprimé avec la motivation que déclenchent des activités plaisantes ; et toujours des conseils, simples mais essentiels, pour animer vos jeux-cadres et vos jeux de formation.
Modèles de jeux de formation : Les jeux-cadres de Thiagi [texte imprimé] / Bruno HOURST (1949-...), Auteur ; Sivasailam THIAGARAJAN, Auteur ; 1971-... JILÈME, Dessinateur . - Troisième édition . - Paris Cedex 05 [France] : Eyrolles, 2008 . - 429 p. : ill., couv. ill. coul. ; 21 cm. - (Livres outils. Formation) .
ISBN : 978-2-212-53937-0 : 30.95 €
Langues : Français (fre)
Catégories : Animateurs de formation
Apprentissage cognitif
Jeux d'entrepriseMots-clés : FORMATION JEU JEU-CONFERENCE JEU-CADRE Index. décimale : 331.108.4 Formation du personnel. CR 331.1 Résumé : Un jeu-cadre est une structure de jeu vide de contenu, que l'on remplit en fonction de ses besoins. On peut ainsi concevoir en quelques instants un jeu de qualité, parfaitement adapté aux besoins de la formation ou de l'enseignement, et d'un coût quasiment nul. Tout jeu-cadre est très facilement adaptable selon les besoins et les contraintes de l'utilisateur : thème étudié, temps disponible, nombre de participants, niveau de connaissance, etc. Dans cette 3e édition, on trouvera : de nouveaux " jeux-conférences ", qui combinent la structure et l'efficacité de la méthode conférence (ou du cours magistral) avec la participation et le plaisir que génèrent les stratégies interactives ; de nouveaux jeux pour mieux tirer parti des lectures (grandes et petites), alliant la découverte effective d'un texte imprimé avec la motivation que déclenchent des activités plaisantes ; et toujours des conseils, simples mais essentiels, pour animer vos jeux-cadres et vos jeux de formation.
Exemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Statut Disponibilité 410000124625 331.1 Livre documentaire Boncelles Adultes Document en bon état Disponible